Historia de un TES.

No es camillero, ni es ambulanciero…es Técnico en Emergencias Sanitarias.

Habéis sido muchos los compañeros Técnicos que en los últimos meses os habéis puesto en contacto conmigo. Agradecimientos y enhorabuenas he recibido por vuestra parte a raíz del libro y algún artículo que hace un tiempo escribí en el blog albertols.com dedicado a vosotr@s.
Hace 5 días un compañero TES me contactó por Messenger para relatarme su situación.

Le di mi teléfono y hablamos. Tras una hora de charla distendida no pude evitar empatizar más si cabe son su vida, con su historia.

No es el único que se encuentra así, por desgracia es una constante que se repite con demasiada frecuencia en este sector.
Tras años de formación, mucho esfuerzo y no pocos gastos se sacó el título conforme al RD 139/2007. Le habían dicho que la administración haría bueno aquel otro RD 836/2012 y los trabajadores de emergencias dejarían de ser contratados como “camilleros”, “conductores” o simples “transportistas”…El reconocimiento en el ámbito laboral con su correspondiente categoría profesional estaba a la vuelta de la esquina.

Y se casó, y tuvo una hija y tuvo su primer contrato en prácticas…Lo veía normal, tenía que adquirir experiencia y le pareció oportuno. Después vendría el prometido contrato indefinido y el sueldo digno….
Y llegó la realidad, aquellos 600 €, poniendo él los gastos de desplazamiento, dieron paso al despido y en su lugar contrataron a otro compañero recién terminado por los mismos 600 €. Otro contrato en prácticas ocupando aquel puesto, eterno puesto en prácticas de eternas promesas incumplidas.
Y así se sucedieron contratos aquí y allí. Un peregrinar de empresa en empresa. 

La administración subcontrata los servicios de vehículos y personal técnico. Aún teniendo un marco de legislación oportuno se niega a internalizar al técnico como otra categoría profesional más del sistema sanitario.
¿Alguien se imagina otras categorías sanitarias extarnalizadas?
¿Alguien se imagina otros técnicos sanitarios trabajando para la administración por 600 € y en prácticas eternamente?

Este chico trabaja actualmente para una empresa por 25 €/ 24 horas haciendo guardias localizado. Cuando las emergencias de su comunidad no dan se si, tiran de empresas privadas y ahí entra en juego él. 
Admite que es un sueldo basura, que ganaría más pidiendo en la calle y que si ninguno lo aceptase quizá las empresas y la propia administración abriesen los ojos…pero tiene que dar de comer a su pequeña y no le queda otra. No seré yo quien se lo recrimine.

Lloró, al otro lado del teléfono lloró y me hizo encoger el alma…<<con 25/€ cada tres días no me da para sacar adelante a mi familia, a ninguna familia…>>

Hablamos de aquellos sueños cuando estudiaba para ser un buen profesional. De aquellos que a pesar de los pesares conserva, se sigue formando, sigue aprendiendo porque fue y es vocación lo que le mueve.

Hablamos del miedo que los Técnicos en Emergencias generan en parte de la comunidad enfermera que piensa que han llegado para sacarnos de las ambulancias. 

Hablamos del miedo que la enfermería de emergencias que ocupa puestos de Soporte Vital Avanzado Enfermería (SVAE) genera en el personal médico que piensa que esa enfermería viene a sacarlos a ellos de las ambulancias…
Le conté que en nuestra Comunidad va un Técnico en la ambulancia de Urgencias, dos en los SVB y otros dos en las UVIS MÓVILES. Que sin ser idílica, la situación era mejor que la que se vivía en su territorio y que avanzar en pedir lo que es de ley es justo y necesario.

Hablamos de la necesidad de unión en un colectivo excesivamente disgregado, segmentado y polarizado.

Hablamos de lo humano y lo divino y nos dimos las gracias mutuamente, un chico con ganas que me ha enseñado a valorar más si cabe la función de mis compañeros, la realidad que me rodea y lo grandes profesionales con los que tengo la suerte de trabajar.
Un saludo y adelante, la lucha será larga, pero dará sus frutos.

Por una sanidad digna que de un servicio humano al paciente y un trato digno a sus trabajadores.

1 comentario
  1. Anonimo
    Anonimo Dice:

    Por desgracia así es se nos contrata como conductores no como técnicos. Después de 2 años en prácticas vas de contrato en contrato y cuando toca que te hagan indefinido a la calle. Pero eso no es todo ahora también contratan TTS y estos si nos quitan nuestros puestos de trabajo por una formación de 6 meses incluido las prácticas. Asi es la situación y es lo que yo estoy viviendo.

    Responder

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